Menü
Türkiye genelindeki oteller, fabrikalar, restoranlar ve lojistik tesisleri için Nepal, Özbekistan, Filipinler ve 195+ ülkeden yasal mevzuata uygun personel seçimi, ön mülakat ve resmi çalışma izni süreç yönetimi.
İşletmenizin ihtiyacını bildirin, 1 saat içinde uygun aday profillerini iletelim.
Turizm, gastronomi, ağır sanayi ve lojistik gibi sektörlerde sezonluk iş gücü açığı ve uzman usta bulma zorluğu, operasyonel sürekliliği riske atabilir. Sinerji Personel olarak, işletmenizin ihtiyaç duyduğu yetkinliklere sahip adayları uluslararası kaynak ülkelerden özenle seçiyor ve tüm yasal prosedürleri eksiksiz yönetiyoruz.
Nepal, Özbekistan, Filipinler, Hindistan ve dünya geneli geniş aday veritabanı.
Dosya hazırlığı, ÇSGB başvurusu ve vize süreçlerinin organize takibi.
6735 sayılı Kanun ve SGK yükümlülüklerine tam uyumlu dosya yönetimi.
Dil, tecrübe ve referans kontrolleri tamamlanmış kısa liste sunumu.
Aday seçiminden işbaşı gününe kadar tüm operasyon adım adım planlanır ve raporlanır.
İşletmenizin pozisyon, dil, tecrübe, vardiya ve konaklama şartları belirlenir.
Uygun CV'ler filtrelenir, online video mülakatlar organize edilerek işveren onayı alınır.
Bakanlık e-İzin sistemi üzerinden yasal başvuru dosyası açılır ve onay süreci takip edilir.
Konsolosluk referans kodu ile vize basılır, uçuş ve SGK girişi yapılarak aday işe başlar.
İşletmenizin ihtiyacına göre diğer uzmanlık sayfalarımızı inceleyin:
6735 sayılı Kanun kapsamında ÇSGB başvuru, dosya hazırlığı ve mevzuat süreç yönetimi.
Garson, komi, kat görevlisi, steward ve SPA terapisti yabancı turizm personeli.
Bodrum Yarımadası için sezonluk, yabancı ve günlük personel tedarik hizmetleri.
Otel, housekeeping ve sanayi için disiplinli ve çalışkan Nepal vatandaşı iş gücü.
Türkçe dil uyumu yüksek, sanayi ustaları, kaynakçılar ve tarım personeli.
Akıcı İngilizceye sahip 5 yıldızlı otel ön büro, servis ve misafir ilişkileri personeli.
Yabancı personel temini ve çalışma izni süreçleriyle ilgili merak edilenler.
Aday seçimi ve ön mülakatlar 3-5 gün içinde tamamlanır. Yurt dışı kaynaklı başvurularda Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı (ÇSGB) inceleme ve konsolosluk vize süreçleri ortalama 20-30 gün içinde sonuçlanmaktadır.
Başta Nepal, Özbekistan, Filipinler, Hindistan, Pakistan, Endonezya ve Kazakistan olmak üzere işletmenizin sektörüne ve dil/tecrübe gereksinimlerine uygun 195+ ülkeden aday havuzumuz bulunmaktadır.
ÇSGB genel değerlendirme kriterlerine göre, çalışma izni talep edilen işyerinde her 1 yabancı personel için en az 5 T.C. vatandaşı çalışanın SGK'lı olarak istihdam edilmesi esastır. Sektörel istisnalar ve özel kriterler durum analizi ile belirlenir.
Sinerji Personel, aday seçiminden evrak tasdiklerine, e-İzin sistemi üzerinden resmi başvuru dosyasının hazırlanmasından vize ve SGK giriş adımlarına kadar tüm süreci kurumsal olarak koordine eder.
Kadro açığınızı bildirin, kriterlerinize uygun aday portföyümüz ve yasal süreç planlamamızla aynı gün dönüş yapalım.